山东三星集团有限公司

2012-12-24 11:38:00    作者:   来源:大众网  我要评论

关键词: 滨州 十佳企业 投票 评选
[提要]山东三星集团有限公司始建于2003年5月,现有职工4000余人。近几年来,集团公司以科学发展观统领全局,抢抓机遇,开拓创新,科学实干,企业实现了又好又快发展。
    山东三星集团有限公司始建于2003年5月,现有职工4000余人。近几年来,集团公司以科学发展观统领全局,抢抓机遇,开拓创新,科学实干,企业实现了又好又快发展。公司先后荣获“中国农产品加工示范企业”、“中国营养产业示范基地”、“国家火炬计划重点高新技术企业”、“国家农业产业化重点龙头企业”、“山东省高新技术企业”、“山东省农业产业化重点龙头企业”等荣誉称号。
  一、立足企业实际,全面加强基层党建工作
  近年来,我集团始终积极拥护中国共产党的领导,模范遵守中华人民共和国的宪法、法律法规,积极实践“三个代表”重要思想,坚持科学发展观,坚持经济效益与社会效益并举的改革发展思路。同时,把党建工作作为提高基层党组织战斗力,增强班子凝聚力和发挥干部创造力的重要基础工作来抓。以保持共产党员先进性教育活动为契机,通过积极开展“民主议政日”活动、“设岗定责、创优争星”等活动,增强了基层党组织的凝聚力、战斗力和创造力,促进了集团公司的科学、和谐发展。
  二、依法建立工会组织,富有成效开展工会工作
  2004年2月,我集团经董事会批准于2月7日召开了首届会员代表大会,选举产生并报请县工会批准成立了第一届企业工会。工会成立后,依据《工会法》各位委员进行了工作分工,分别成立了组织建设、劳动争议调解、劳动安全保护、劳动法律监督、宣教文体、女职工等委员会。同时,建立健全了各项工作制度,并根据集团公司董事会和领导的部署安排,适时的开展了如:劳动竞赛、合理化建议、扶贫济困救助困难职工、文化娱乐等行之有效的促进企业发展的有益活动并受到集团领导好评,得到了广大职工群众的认可信赖。
  三、建立工资集体协商谈判制度,积极维护职工利益
  自2008年始,我集团就开始建立并完善了工资集体协商谈判合同制度,从工作时间、工资标准、生产环境、职工培训、劳动养老医疗保险等方面,具体规定了详细的实施细则,供工会和集团领导遵守。同时还依据《公司法》、《劳动合同法》等规定,建立了《企业职工董事、监事制度》,选举出董事、监事会成员。目前集团公司工会主席能依法参加或列席董事会,并进入和成为监事会成员。集团劳动争议调解委员会能认真履行职责,积极为职工解忧排难。凡是职工涉及权益方面的问题,积极发挥作用协助解决,几年来未出现任何职工上访事件。
  四、依法诚信经营,杜绝各类生产事故
  我集团公司目前职工达4000余人,下辖十家子公司。生产经营中坚持以人为本,诚信经营的理念,实行薪酬制度公平公开化,定情进行薪资、福利的调整,积极为职工缴纳五险;安排了3000余名农村劳动力、退伍军人和下岗职工就业,为政府排忧解难;积极改进生产和生活条件,为职工提供了可靠地生活和安全保障。为了积极维护职工利益,调动职工积极性,集团董事会决定凡是实习期满的职工必须与企业签订劳动合同,目前签约率100%。劳动工资每月5日前按时发放从不拖欠,并能够及时根据企业经济效益情况,适时为职工调整工资。劳动保护措施健全有效。一方面积极为职工缴纳“五险”;另外建立安全组织,及时足额发放劳保用品,配发工作服,组织员工学习掌握安全防护知识,近五年内无重大劳动争议案件,无重大工伤事故,被县劳动局授予劳动保障先进单位,确保了企业安全稳定。
  五、追求卓越经营,真诚回报社会
  在企业的发展历程中,我集团始终奉行“追求卓越经营,真诚回报社会”的企业宗旨,诚实守信,发展不忘回报社会,积极响应国家号召,积极关心和支持当地乃至国内教育和慈善事业的发展。2008年向四川汶川震区捐款20余万元和5万余元的玉米油产品;2009年,认购200万元慈善基金;2010年为青海玉树震区捐款30万元;2011年,为刘庙回民中学捐资80万元,助力援建阳信县刘庙回民中学操场建设,以支持少数民族教育事业发展;2012年,为北京房山灾区捐赠20万元的玉米油。为了保证公司慈善工作的组织落实,公司还专门建立了慈善捐助工作,依法开展捐赠工作的同时,还长期救助困难职工,为急重病或它因造成的特困职工或家属捐款救助,坚持每年走访慰问困难职工,资助教育事业等,受到社会各界好评。
  六、关心职工生活福利,创造和谐企业环境
  多年来,在集团公司董事会的领导下,组织开展了各类生产竞赛、科技创新、技术比武等活动。我集团每年都定期组织“安全节能”双百竞赛活动,活动中同时开展“六小创新”、合理化建议、技术比武等系列竞赛,并且集团每年都拿出资金用于以上活动的奖励,极大的调动了职工关心企业生产经营,认真做好本职工作的积极性。同时,集团公司十分注重职工的生产和生活环境的改善及提高。为加强企业文化建设,谱写了厂歌《三星之歌》,创办了企业报刊《星之旅》,企业新闻《三星之旅》,制作了企业大型宣传册,拍摄了集团公司宣传片。聘请专家专业设计了厂徽、厂旗。并统一了后勤和生产一线员工工作服,制作了胸牌持证上岗,展示了全新的企业形象。为改善职工生活条件,建造了高标准职工宿舍楼和高管楼,建起了高标准的职工活动室和体育场、图书室,完善了职工食堂和澡堂等生活设施。为建设学习型组织,编制了《员工手册》,成立了人才管理与培训中心。坚持每年结合重大节假日,如元旦春节、元霄节、五一、国庆节等组织职工开展各类文体活动,如升国旗仪式、文艺晚会、演讲比赛、知识竞赛、技术运动会以及体育比赛等。每年集团公司都组织职工到外地旅游观光。随着近年来企业的飞速发展,职工生活条件、劳动条件、工作环境不断得到改善,“和谐三星”真正成了三星人的家。
   

季青云

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