工行博兴支行重视员工发展不断增强员工队伍活力

　　大众网滨州5月21日讯（记者 季青云 通讯员 孙金泉）工商银行博兴支行视广大员工为宝贵财富，综合运用多种手段，有效激励各类员工在竞争中增强成长动力。

　　扎实推进中年员工职业振兴计划。近年来，该行通过该计划的实施，使许多中年员工重新焕发了职业青春，该行积极开展适岗、转岗培训，进一步破除中年员工职业发展瓶颈，进一步挖掘中年员工工作潜力，鼓励在单一岗位工作时间过长的中年员工积极参与适合岗位的竞聘，突破原有岗位局限，树立和宣传中年员工建功立业典型，引导中年员工增强职业发展信心。

　　做好青年员工和新员工的职业辅导计划。青年员工是单位的明天和希望，该行帮助青年员工树立正确的人生观和价值观，有目的、有计划、有步骤地开展培训、交流，促进青年员工政治素质与综合能力的提升。对新入行的大学生开展入行教育，对其进行岗位技能培训的同时，加强工行历史沿革、企业文化建设、道德行为规范等精神文明教育，引导新员工积极地将个人成长融入到企业发展中去。

　　鼓励管理类人员多项发展。进一步形成现代金融企业的职业发展理念，引导管理类员工摒弃行政化意识，开阔职业发展视野，畅通管理类和业务类岗位横向转任渠道，为个人专长的发挥提供更广阔的平台。