大众网记者 董照娜 滨州报道

　　崔海波，男，中共党员，生于1976年11月，是一名有着16年兵龄的退役军人，现任县退役军人服务中心安置服务和就业创业室主任。在部队期间，他荣立三等功2次，并受到部队4次嘉奖。返乡退役回到地方后，立足岗位，开拓创新，以敢于拼搏的勇气胆识和永葆本色的竞争姿态，在“就业岗位”上抢先机、在“推介人员”上下苦功、在“开发岗位”上勇探索，用自己的一片赤诚之心和奉献精神，在促进退役军人就业鼓励退役军人创业之路上书写了新篇章。先后荣获“全市民政系统信访工作先进个人”“滨州市优秀退役军人”“无棣县双拥工作先进个人”“滨州最美退役军人”“滨州市移交安置工作先进个人”等称号。

　　以赤诚之心铸就退役军人安置和就业顺畅之路

　　16年的军旅生涯练就了敢想敢干、勇于拼搏、吃苦耐劳的坚强性格，也培养了他特别能吃苦、特别能忍耐、特别能奉献的工作作风。退伍12年来，他始终保持“退役不退志，退伍不褪色”的军人本色，积极做好本职工作。刚从部队转业回来之时，为尽快适应地方社会环境的变化，他严格要求自己，不断提高自己的业务知识水平和处理具体事务的能力。认真学习政治理论、业务知识，注重理论联系实际。多看、多问、多想，主动向领导、向群众请教问题，熟练掌握了业务技能。在退役士兵安置工作中，按照省市“鼓励先进、区别对待”要求和“公平、公正、公开”原则，严格流程，规范操作，正是因为过硬的工作作风和娴熟的业务技能，凭借“螺丝钉”一样的工作精神，在每年的全市安置考核中都名列前茅。

　　对全县复退军人、转业军人的动向，他都进行逐一调查摸底，核查落实，登记造册，建立完善信息库，做到“不少一户，不漏一个，不缺一项”，及时对他们的情况进行认真分析排查，掌握他们的思想动向，对重点人员实行严密监控，发现问题及时调处，切实把矛盾化解在萌芽状态。从事安置服务和就业创业10余年来，凭着自己对退役军人的赤诚和对工作精细，经手安置的退役军人和岗位无一例出错，赢得了退役军人和优抚对象的一致好评。

　　以奉献之心引领退役军人安置和就业幸福之路

　　2017年以来，他全力以赴担当起组织赋予的使命，全身心地投入到维护军人军属合法权益上来。他自觉遵守各项规定和制度，坚持原则，秉公办事，时时处处以一个共产党员的标准严格要求自己。在落实退役军人权益保障工作中，他夜以继日，认真研读上级政策，深刻领会其含义，严格把关，始终奋战在第一线，为顺利落实“省11条”政策，提供了坚强、真实的基础数据。在2020年落实部分退役士兵保险接续工作中，严格程序，主动作为，积极协调人社、医保、民政、公安等相关部门积极推进工作的进展。

　　新冠肺炎疫情暴发以来，坚持听党话、跟党走，防疫在基层，鏖战在一线，积极开展走访排查、体温检测、防控宣讲、清洁消毒等联防联控、群防群治工作，以自己的满腔热忱和奉献之情在退役军人群体中树立了标杆，向全社会展现了退役军人的良好形象。针对孤老对象年龄普遍偏大、身边无亲人陪护的情况，为他们发放应急服务卡，定期运用“电话、微信、视频”等形式，随时掌握他们的身体状况和个人需求，切实把关心、关爱落实落细，让他们在疫情面前及时感受到党和政府的关怀，精准落实“一对一”包保服务模式，在全社会营造尊崇退役军人和优抚对象的良好氛围。

　　围绕“让军人成为全社会尊崇的职业”这一目标，不断开拓创新，全力做好退役士兵公益岗开发管理工作。在全县深入开展“退役军人人人有联系、人人联系退役军人”“到基层去、到退役军人中去”活动中，梳理形成政策清单，进门入户，发清单，解疑惑，对退役士兵专项公益岗位人员进行“一对一”宣讲。在宣讲交流中，准确摸清退役士兵公益岗人员各自的专长，安排到最合适的岗位，充分发挥他们的特长，在践行“强优富美”新无棣建设之路上始终贡献着自己的力量。

　　以倾情之心助力退役军人安置和就业成功之路

　　认真学习《中华人民共和国就业促进法》和《山东省就业促进条例》等法律法规，利用“到基层去、到退役军人中去”大走访、大调研活动，对退役军人的务工和创业需求进行摸底排查，建立台账，结合招工企业用工需求，建立双向信息平台，借助公众号、微信群及县内各种新型媒体，利用手机通讯网络向固定的退役军人群体定期推送就业创业和企业用工需求信息，大幅度提高退役军人在就业方面的选择性、灵活性和及时性。积极落实抓“六保”促“六稳”各项措施，本着“力促退役军人就业，力争退役军人满意”的宗旨，创新理念，精准服务，为退役军人就业创业工作实现高质量发展贡献自己的力量。

　　2022年无棣县被确定为全市退役军人人事档案管理利用工作试点县，他带领工作人员对各镇办和存放退役军人档案较多的部门单位进行督查，及时了解各镇办、各部门工作进度和开展情况，对重视不够、推进不力的督促改进，确保不出任何问题。严格按照《无棣县退役军人人事档案管理利用试点县创建工作实施方案》相关要求，贯彻“一人一档一盒”标准，确保退役军人人事档案实现规范化提升。对每份档案逐一核对内容，在充分保全原貌的前提下按入伍材料、党（团）材料、军衔职务晋升材料、奖惩材料、培训考核材料、生活待遇材料、士官材料、退役登记表、其他材料等9类32项内容梳理排序、集中扫描、统一装订，确保数字人事档案真实、完整、可用、安全。共整理归集档案1.9万份，无棣县退役军人人事档案管理利用试点工作高质量完成。牢固树立“档案整合重实效、探索创新出精品”的工作理念，充分发扬“严、真、细、实、快”的工作作风，强攻坚，求突破，促落实，助力退役军人人事档案管理利用工作实现“无棣样板”。

　　他不忘从军经历，永葆军人品格，脚踏实地、艰苦奋斗，在自己的工作岗位上兢兢业业，做到干一行爱一行，切实扎根基层，为退役军人增光添彩，成为“干一行爱一行”最生动的诠释者。