五城同建五区并进战略 转换动能高质量建设新阳信

2018-04-03 22:56:00 来源: 大众网 作者: 王亚明 张爽 苏建军

  大众网滨州4月3日讯记者 王亚明 张爽 苏建军)阳信县抢抓省市加快新旧动能转换重大机遇,着眼城乡统筹发展、融合发展、一体发展,提出实施“五城同建、五区并进”的“五五战略”,决心利用3—5年时间,建设改革之城、健康之城、美丽之城、智慧之城、幸福之城,推动经济开发区、鲁北陆港物流园区、民俗文化产业园区、陈楼皮革产业园区、西部循环经济产业园区成为发展的战略支撑,率先走出一条欠发达县域动能转换的新路子。

  思想再解放,打开动能转换的观念理念通道

  阳信县坚持新发展理念不动摇,树立“新时代新作为”的发展观,主动从拼投入、拼消耗的传统模式中解放出来,从单一的GDP增长速度情结中解放出来,质量效益为先,走绿色发展、创新发展、循环发展之路,用新思想引领工作争一流、上水平。鼓起自我革命的勇气,树立“长痛不如短痛”的得失观,全新洗礼陈旧头脑、思维定势,摒弃守旧守成、机械依赖心态,勇于突破围城,不怕涉险滩,不走寻常路。面向未来顺势而为,树立“功成不必在我”的政绩观,久久为功打基础,艰苦奋斗再创业,以解放思想永远在路上的战略定力,把新旧动能转换重大工程进行到底。

  改革再深入,打开动能转换的体制机制通道

  重拾改革精神,一切围绕新旧动能转换深化改革、理顺体制、创新机制。坚持党建引领加快动能转换,全面加强党的建设,提升组织领导能力,按照建立“大党建、大督查、大监管”的思路,蹄疾步稳推进大部门制改革,让更多精干力量投身动能转换主战场,把实施好新旧动能转换重大工程作为贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想的具体实践。围绕动能转换选人用人,创新开展“初心工程”,在一线识别选拔干部,适人、适岗、适能,用规矩管好用好干部,能者上、平者让、庸者下。服务动能转换打造发展环境,严格依法依纪依规办事,全力以赴打赢“五大攻坚战”,不断深化“放管服”改革,让发展在公平公正的法治环境中释放活力、提质增效。聚焦动能转换营造强大氛围,调动全县上下智慧力量,紧盯“五五战略”讲述好故事、传播正能量,在动能转换新征程中唱响改革之声。

  工作再抓实,打开动能转换的特色发展通道

  精心研究制订《阳信县新旧动能转换重大工程实施规划方案》,突出特色优势,明确主攻方向。按照“抓龙头带产业促集群”的发展思路,打造“新型化工、新型铝材、绿色肉牛”三个600亿级产业群,搭建起新旧动能转换的“四梁八柱”。加快转型升级,推动滨阳燃化在化工新材料领域取得重大突破,京阳科技针状焦项目达到世界一流水平,建成龙福环能废塑料回收利用体系,以金缘科技为龙头创建“生物质能源试点县”。坚持创新驱动,以装配式铝模板、铝材研发升级为着力点,增强汇宏新材料、裕阳铝业、泰和科技的全国话语权。拉长产业链条,认真落实省委书记刘家义批示精神,助力鸿安、亿利源形成高档养殖、精炼油脂、冷链物流全产业链,建设借箭牛业田园综合体项目,引导皮革企业研发生物医药、品牌皮具等终端产品,擦亮“中国第一‘牛’县”品牌。聚力民俗文化、手工地毯等特色小镇建设,高质量举办梨花会、水韵梨乡世界音乐节系列大型文旅活动,“接二连三”融合发展,书写高质量高水平建设健康美丽、智慧幸福新阳信的美好篇章。

初审编辑:曹亮

责任编辑:徐明月

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