2018年，我市养老保险征缴扩面任务顺利完成，截至今年11月底，全市企业养老保险参保人数50.79万人，完成本年度省年净增计划的161%；实际缴费人数45.97万人，扩面质量为90.5%；当期征缴养老保险费38.97亿元，征缴率为98.5%，完成省全年计划的100%。企业职工参保人数、实际缴费人数、征缴额度均实现稳步增长，比2017年同期净增1.65万人、1.04万人、6.82亿元，分别增长3.4%、2.3%、21.2%。

　　2018年，我市退休职工待遇水平稳步上升，截至11月底，全市企业退休职工14.92万人，累计发放养老金31.29亿元，养老金发放率和社会化发放率继续保持100%，企业退休职工养老待遇水平稳步提高。9月初，退休职工基础养老金调整完毕并发放到位，全市企业退休职工人均月增资120元。自2004年始，我市企业退休职工基础养老金已顺利实现“十四连涨”，人均基础养老金水平稳步上升。截至11月底，企业职工养老保险基金累计结余103.6亿元，同比增长8.3%，基金可支付月数为35个月，支撑能力列全省第三。

　　根据机构改革的要求，自8月份开始，人社部门已与税务部门多次召开业务协调会，商议职能划转工作。按照上级要求和划转方案，人社部门将着力做好数据整理、平台搭建、数据共享等工作，按照既定的时间表、路线图完成各项任务，确保征缴职能顺利移交。下一步人社部门的工作重点是把基金管好用好，全力完成征缴职能移交、预警化解各类风险、推动惠民政策落地这三个任务，确保全市15万企业退休职工按时足额领取到养老金。

　　同时，人社部门也将依托“智慧社保”平台，进一步完善“外在多元、内在统一”的应用格局。加强业务协同，把更多的业务从“现场办”变成“网上办”。优化窗口功能布局，提高“一窗受理、集成服务”的质量和效率，以高标准的服务提升群众的获得感幸福感。