大众网·海报新闻记者 于淋凡 张倩 通讯员 殷春华 滨州报道

　　近日，针对2021年度博兴县事业单位服务高质量发展绩效考核中发现的问题，博兴县委编办下发通知，督促各主管部门及相关198家事业单位对反馈的224个问题全面开展问题整改，通知明确了整改内容、整改期限和整改目标等，要求各单位通过严格的自查整改工作，不断弥补事业单位工作短板，提高全县事业单位的公益服务水平。

　　规范合同签订，严把“用人关”。监督各单位同职工签订聘用合同，通过年度考核对职工进行绩效评估，对考核优秀的人员给予奖励，对连续两年考核不合格的职工给予辞退的处分，建立“能上能下”的用人制度，督促单位职工自觉遵守规章制度，努力提高自身能力。

　　规范资金使用，严把“财务关”。通过对事业单位《资产负债表》、《收入支出决算表》和《资产报告》的审查，详细掌握各单位的财务状况，了解重点项目资金使用情况，确保物尽其用，保障重点惠民项目顺利实施。

　　规范登记管理，严把“审核关”。严格审核事业单位登记信息，督促各单位及时进行信息更新，并通过定期公示事业单位的名称、住所、业务范围等信息，接受社会监督，保证各单位严格按照章程开展工作。

　　规范监督检查，严把“业务关”。建立登记部门、监管部门、举办单位和社会监督四位一体的综合监管体系，通过登记审查、日常监管、“双随机、一公开”抽查和年终考核对事业单位进行全方位的监督管理，发现异常信息及时处理并向社会公开，保证各单位在业务开展中做到不缺位、不越位。